Capacitatea executivilor de a lua decizii rapid și fundamentat, și de a reacționa eficient la marile schimbări ale vremurilor noastre, este esențială pentru supraviețuirea afacerilor lor în Societatea Informațională.

În noul mediu de afaceri care se conturează, Știința Managementului capătă o importanță deosebită. Pe lângă rolul său tradițional, care se limitează la dezvoltarea de cadre, modele și instrumente pentru o planificare mai bună și o luare a deciziilor, astăzi, este chemată să valorifice celelalte resurse ale întreprinderii pentru implementarea eficientă a deciziilor, punând accent în mod principal și special pe rolul jucat de factori: om și tehnologie.

Prezentul volum reprezintă o abordare integrată și actuală (credem noi) a Științei Managementului. În primul rând, acoperă toate metodologiile și tehnicile de care are nevoie un manager pentru o luare corectă a deciziilor (cum ar fi Programarea Liniară și Integrarea, Programarea Dinamică, Analiza Multicriterială, Teoria Deciziilor și Simularea).

În paralel, însă, prezintă toate subiectele necesare pe care trebuie să le aibă în vedere cu privire la climatul organizațional, competențele umane și de management și infrastructura tehnologică necesare pentru implementarea eficientă a deciziilor.