Cea mai bună carte pentru antrenori, lideri, manageri de talent și profesioniști din întreaga lume. Aceasta este ediția definitvă și complet actualizată.

Coaching pentru Performanță oferă o bază pentru cei care doresc să înțeleagă potențialul și puterea coaching-ului. A șasea ediție este o lectură obligatorie și una dorită; cu actualizări, studii de caz puternice și dovezi empirice că coaching-ul face diferența, având impacturi durabile și transformând societățile.

Un bestseller internațional, care prezintă modelul influent GROW, această carte este textul fundamental al profesiei de coaching. Ea explică de ce împuternicirea oamenilor de a-și aduce ce este mai bun din ei este cheia pentru a impulsiona productivitatea, creșterea și implicarea.

O cultură de coaching semnificativă are potențialul de a transforma relația dintre organizații și angajați și de a pune ambele părți pe calea succesului pe termen lung.

Scrisă de Sir John Whitmore, pionierul coaching-ului, această nouă ediție a fost revizuită complet de Tiffany Gaskell, Director la Performance Consultants, liderii de pe piața globală în coaching-ul de performanță. Această a șasea ediție a fost actualizată pe tot parcursul ei pentru a reflecta noua lume a muncii de astăzi și va revoluționa abordarea tradițională a culturii organizaționale.

Exemplele relevante din lumea reală servesc pentru a promova incluziunea, alături de exerciții practice care pun un accent crescut pe încredere și responsabilitate. Materiale noi critice au fost adăugate pentru a întări procesul de măsurare a beneficiilor coaching-ului ca returnare a investiției; totul asigurând că această nouă ediție contemporană va rămâne în fruntea coaching-ului profesional și dezvoltării liderilor.

Fără vreme. Ghidul perfect pentru tine, fie că ești un manager nou și aspirant, fie un lider experimentat, care caută să îmbunătățească nivelurile de performanță ale echipei tale. Este plin de îndrumări despre cum să aplici modelul GROW la coaching-ul echipelor de înaltă performanță în diferite scenarii, și vine cu un bank util de întrebări de coaching, dialoguri și un glosar.

Pagină: 336, Anul publicării: 1217, Dimensiuni: 18.8x18.8cm