Toate organizațiile au o cultură, fie că o recunosc sau nu, și fie că le ajută sau le împiedică. Dacă este gestionată corect, cultura poate fi o forță pozitivă. Dacă nu, cultura poate deveni negativă, poate căpăta dimensiuni toxice și poate submina performanța și reputația.
Cultura contează. Cu toate acestea, poate fi un concept complex de înțeles și de stăpânit. "The Power of Culture" explorează acest subiect în mod detaliat, analizând ce este cultura și de ce contează, cum ar trebui să fie aliniată cu strategia și valorile, precum și cum să o înțelegem, să o schimbăm și să o implementăm.
Prin povești adevărate și exemple, folosind modelul "Intentional Culture Circle" al autorului, această carte ajută pe toți din mediul de lucru să fie mai conștienți cu privire la cultură și cum să găsească oportunități pentru a o îmbunătăți.
Pagini: 240, Dimensiuni: 12.8x12.8cm
